La région du Québec

Dans notre dernière lettre, Yvette Légaré, présidente sortante de l’Association des Arches du Québec, a partagé qu’il y avait deux nouveaux membres au conseil d’administration régional. En fait, un troisième nouveau membre de CA a été nommé le matin de l’assemblée régionale. Geneviève Moutquin, membre confirmée de L’Arche L’Étoile, a été nommée au conseil d’administration.

Robert Morrison, directeur de la communauté de L’Arche L’Étoile, a accepté le rôle de vice-coordinateur régional. Sylvie Morin et lui entreront dans ces rôles lorsque la transition aura été faite dans leurs communautés.

Je vous invite à garder ces deux communautés dans votre prière, en cet été où chacune d’elle vit un processus de nomination pour un nouveau leadership. Je vous encourage à leur envoyer un petit mot pour leur faire savoir que vous pensez à eux!

Cela a été un cadeau pour moi d’être présente à l’assemblée régionale. L’air était plein de l’enthousiasme et de la joie de voir des amis de longue date et d’en rencontrer de nouveaux. La transmission de leadership entre Gabrielle Beaulieu et Sylvie Morin a été vécue dans l’humour et le plaisir!

La région fait face à des défis importants; l’un d’eux est le dialogue qui a été entamé avec le gouvernement quant au financement des communautés. Cette conversation est critique pour l’avenir des communautés du Québec.

De nombreuses communautés et régions savent ce que cela représente. Pensez à prier pour ce dialogue en cours.

Le groupe des coordinateurs

Le groupe de coordinateurs a eu une rencontre de trois jours durant la dernière semaine de juin. Nous avons commencé par une formation de deux jours sur la communication non-violente, présentée par Valérie Lanctôt-Bédard, de Spiralis. Nous avons tous, sans exception, trouvé que c’était une formation excellente, donnant des moyens pour continuer à vivre notre vie avec intégrité et à nous parler les uns aux autres en vérité. Je remercie Gabrielle Beaulieu de nous avoir fait connaître Valérie et la communication non-violente. Vous pouvez trouver plus d’information sur Valérie et son entreprise, Spiralis, à www.spiralis.ca.

Danielle Thibeault, des ressources humaines, est venue à une des sessions avec les coordinateurs pour discuter du travail de l’année à venir. Les vice-coordinateurs et John O’Donnell, qui portent le dossier des RH dans les régions, ont des réunions régulières avec Danielle par appel conférence. Ce groupe constitue l’équipe de Danielle pour son travail en RH.

L’Arche Halifax nous a offert l’hospitalité en nous invitant à un barbecue le premier soir. Quelle joie de rencontrer ces personnes qui bâtissent ensemble un lieu de vie à L’Arche Halifax! C’était merveilleux d’être juste là, ensemble. En les avertissant d’avance, je suis sûre qu’ils seraient heureux de vous accueillir aussi.

Le groupe des coordinateurs vit un temps de transition, comme beaucoup d’équipes dans les communautés. John Guido quitte pour un temps sabbatique de cinq mois. Gabrielle aborde une nouvelle étape dans sa vie. Nous avons pu nous rassembler pour un temps de prière pendant lequel nous avons rendu grâce pour Gabrielle et les dons qu’elle nous a apportés. Nous avons ‘envoyé’ John pour un temps de renouveau.

Peggy Keaney soutiendra Tammy Bartel pour le leadership de l’Ontario pendant l’absence de John.

La sagesse et l’expérience des coordinateurs et vice-coordinateurs régionaux est un grand cadeau pour les régions et pour L’Arche Canada. L’esprit d’unité du groupe rehausse notre capacité de bien travailler ensemble. Joe et moi sommes profondément reconnaissants pour cela.

Réunion du conseil d’administration—Jean Dansereau

Le Conseil d’administration s’est réuni à Halifax pour une rencontre de deux jours les 25 et 26 juin. Nous avons pu compléter le travail sur la Gouvernance avec l’approbation d’un document interne sur les règles de fonctionnement du Conseil d’administration. Nous avons également abordé plusieurs dossiers importants, dont le Conseil National, nos finances, la Fondation L’Arche Canada, les Communications, le plan stratégique et les besoins de recrutement au sein du Conseil (un poste est présentement vacant). Le compte-rendu de cette rencontre sera rendu accessible aux membres d’ici quelques semaines.

Notre rencontre suivait celle des coordonnateurs et s’ils n’étaient pas présents avec nous, nous avons pu profiter de leur contribution sur plusieurs des sujets abordés, car ils en avaient fait l’étude au préalable. La plus petite taille du Conseil (sept membres) a favorisé une appropriation des sujets, une efficacité dans les prises de décision et les échanges ont été marqués par la participation et l’engagement accru de tous. L’évaluation globale de cette rencontre fut des plus positives.

Je veux tout spécialement remercier John Rietschlin pour le travail gigantesque qu’il a accompli en présidant le comité du conseil sur la Gouvernance, mais je ne peux passer sous silence la contribution substantielle de Jane Burke-Robertson à ce comité. Cette étape vient couronner deux ans de travail qui avec l’aide de consultants externes, nous a permis de clarifier nos structures, leurs relations les unes face aux autres, leur autorité et rôles spécifiques. Vous avez déjà vu et approuvé en Assemblée générale, plusieurs documents qui émergent de ce travail; celui sur les Règles de fonctionnement du Conseil d’administration sera également rendu disponible d’ici la fin du mois.

On ne peut parler d’une rencontre du Conseil d’administration sans aborder la question des finances et de la contribution majeure de la Fondation L’Arche Canada pour soutenir le travail qui se fait à L’Arche Canada. Je suis heureux de pouvoir vous rapporter que la situation financière est saine. Comme chacun nous aimerions bénéficier d’une marge de manœuvre plus grande, mais l’utilisation des fonds disponibles a été faite avec diligence et efficacité; nous en voyons bien les fruits dans la vie de L’Arche au Canada à laquelle nous contribuons. L’exercice financier qui se terminait le 31 mars 2010 a fait l’objet d’une vérification externe, dont le rapport approuvé par le Conseil d’administration vous sera transmis au courant de l’été.

Malgré un contexte économique encore difficile, la Fondation L’Arche Canada sous le leadership de Dean Levitt et de Nathan Ball, s’est non seulement engagée à rencontrer les demandes de soutien de L’Arche Canada, mais insistée pour qu’une enveloppe protégée soit allouée au soutien direct des communautés et régions. Conjointement avec ceux de la fondation, les membres du Conseil d’administration de L’Arche Canada, se sont engagés à contribuer financièrement aux efforts de levée de fonds de la fondation, en y contribuant personnellement. Nous prolongeons cette invitation à chacun de vous. Vos dons peuvent être généraux ou dédiés à un projet ou communauté spécifique. Une organisation qui peut démontrer le soutien et l’engagement de ses membres, gagne en crédibilité auprès du public qu’elle sollicite. Nous sommes conscients que ce soutien et cet engagement se manifeste autrement que par une participation financière, mais l’une est un signe tangible de l’autre, aussi symbolique soit-elle.

Le conseil se réjouit de voir que la période de transition depuis novembre est maintenant complétée et remercie Hollee et Joe pour le travail accompli dans plusieurs dossiers majeurs sans perdre de vue le point un du présent mandat de renforcer les relations entre L’Arche Canada, les communautés et les régions.

Nous devons tous trouver notre vitesse de croisière et respecter le rythme de la vie, mais il reste encore beaucoup de travail et nous sommes conscients que les attentes sont élevées. Le conseil qui se réunit face à face trois fois par an, a décidé pour la prochaine année d’avoir des appels conférence mensuelles entre ces rencontres, pour bien suivre et soutenir le progrès des divers dossiers qui relèvent de sa compétence. Je vous remercie de la confiance que vous nous avez renouvelée en novembre et je vous souhaite une saison estivale reposante et vivifiante.

Haïti

Haiti fait rarement les nouvelles, pourtant nous savons gräce au blog de  (Jonathan Boulet-Groulx (mwenpafou.org) que les choses sont loin d’être normales. Les membres de la communauté de L’Arche à Port-au-Prince vivent toujours sous la tente à la saison des pluies. C’est, pour le moins, loin d’être idéal.

Jocelyne Mercier a été embauchée pour être l’administratrice de la communauté. Elle travaille de près avec Isabelle Robert pour trouver la meilleure entreprise pour bâtir des abris temporaires pour la communauté. Au moment où je vous écris, il semble que nous soyons sur le point de signer un contrat. On lui a assuré que cela prendrait, une fois le contrat signé, de six à huit semaines pour que les abris soient prêts à être habités.

En septembre, la communauté va vivre un processus de réflexion pour déterminer comment elle souhaite se définir dans l’avenir. On y discutera de questions comme l’emplacement de la communauté. Durant l’été, pendant que nous serons en vacances, les membres de la communauté vivront un temps de réflexion en préparation de cette réunion.

Je sais que beaucoup d’entre vous portez Haïti dans vos prières. Je vous invite à continuer à le faire!

Mise à jour sur le Conseil national

Dans notre dernière lettre, nous avons parlé du Conseil national. La préparation à la réunion se continuera au cours de l’été.

Steve Estey, de Disabled Peoples’ International (regroupement international pour/de personnes ayant une déficience)

Steve a parlé au conseil d’administration de son travail visant à développer la convention des Nations Unies sur les droits des personnes ayant un handicap. C’est une convention que le Canada a signée. Il nous encourage, pour commencer, à étudier cette charte ensemble à L’Arche Canada.

Visite de Joe Egan en juin à la région Ouest du Canada

J’ai eu le plaisir et le privilège de passer la semaine du 7 juin avec la région de l'Ouest du Canada. J’ai commencé par une courte visite à Pat et Jo Lenon, à Lethbridge, et c’était vraiment bon d’être avec eux, même si c’était pour moins de 24 heures. Quand Jo m’a demandé : « pourquoi es-tu venu? », ma réponse a simplement été : « les anciens doivent rester unis». Je crois qu’il est essentiel de prendre soin des liens d’amitié qui nous unissent, et de les nourrir. Nous avons besoin les uns des autres pour être fidèles à long terme à notre mission de L’Arche dans le monde.

Ensuite j’ai participé au conseil régional pendant trois jours. J’ai apprécié le fait de commencer chaque journée en réfléchissant ensemble sur « l’autorité comme don », qui est un chapitre du livre de Jean Vanier « La communauté, lieu du pardon et de la fête ». J’ai été de nouveau étonné par la profonde sagesse de ce livre et je me demande pourquoi nous ne profitons pas plus de cette sagesse? Si vous ne l’avez pas, achetez-le. Si vous en avez déjà une copie, relisez-la sans tarder parce que vous serez surpris de ce que vous pourrez y apprendre.

J’ai aussi énormément aimé écouter les différents rapports des communautés, et cela m’a fait réaliser une fois de plus à quel point nous sommes appelés à être reconnaissants pour ce qui nous a été donné. Et à quel point nous travaillons fort pour maintenir L’Arche à flot semaine après semaine. La vie communautaire à L’Arche est une joie et un défi. On a rarement le choix de s’ennuyer!

Pendant la fin de semaine les membres du conseil d’administration de chaque communauté se sont joints à nous pour la réunion du Conseil des conseils d’administration, présidé par Pat Favaro. Comme d’habitude, il y avait beaucoup de travail sur la planche. Nous avons révisé ensemble l’ébauche du mandat régional, nous avons reçu divers rapports, regardé le budget, etc.

Le samedi matin on m’a demandé de présenter une réflexion au moment de la prière, et j’ai parlé de l’importance de vivre en se sentant investi d’une mission. Une question fondamentale que je nous ai posée à tous est : “Sommes-nous prêts à changer?” Tout comme les premiers disciples de Jésus, nous aussi nous aimons faire les choses à notre façon. Nous avons trop souvent nos projets personnels pour les autres et pour L’Arche, et nos idées personnelles aussi, plutôt que de nous écouter les uns les autres en profondeur et d’être attentifs à la qualité de nos relations et aux liens entre nous, et d’en être responsables. Nous savons ce qui est arrivé à ces premiers disciples quand ils ont pensé qu’ils pouvaient suivre Jésus uniquement à partir de leur propre pouvoir et de leurs propres forces. Nous aussi, n’avons-nous pas appris parfois douloureusement des moments où nous avons essayé de vivre L’Arche de cette façon-là et où nous avons oublié la vérité de notre interdépendance et notre besoin de nous laisser guider et inspirer par l’Esprit Saint ?

Pour vivre dans un esprit de mission, nous devons avoir confiance que nous sommes aimés et acceptés comme nous sommes, avec nos dons et nos faiblesses, pour que la puissance de Dieu puisse fructifier à travers nous. Comme nous le rappelle St Paul : “La puissance de Dieu au travail en nous peut faire plus que nous ne pourrions imaginer ou demander ”.  En bref, nous devons tous savoir deux choses :

• D’abord, nous devons découvrir ce qu’il y avait dans le cœur de nos fondateurs et comment cela touche notre propre cœur aujourd’hui; et
• Deuxièmement, que nous sommes ensemble membres d’une communauté intentionnelle, vivant des relations de réciprocité qui nous transforment, et que nous sommes appelés à être en mission ensemble, comme communauté, dans notre monde brisé.

Remerciements

Nous aimerions remercier chaque personne qui fait partie de l’équipe de L’Arche Canada. Sans eux et elles, Joe et moi ne pourrions pas faire ce que nous faisons. Nous adressons nos remerciements les plus sincères à : Guillaume Richard, Jean-Louis Munn, Jean-Emmanuel Allard, Bernard Lebleu, Danielle Thibeault, Marc Larouche, Beth Porter, Johanne Lépine et Peggy Keaney.

Nos traducteurs et interprètes nous permettent de nous parler les uns aux autres par oral et par écrit. Hortense de Villers, Cathy Dansereau, Lorraine Street, Céline D’Amours et Zizi Pascal nous permettent cela. Merci tellement de vos efforts inlassables!

Sans le travail que font en notre nom Nathan Ball, Dean Leavitt, et la Fondation de L’Arche Canada, il y a beaucoup de choses que nous ne pourrions pas accomplir. Parmi celles-ci, il y a le bureau des communications, le travail en RH, et les initiatives en éducation et en publication. À chacun de vous, nous adressons notre gratitude la plus profonde. 

Christine McGrievy, Vice-coordinatrice internationale, a fait le suivi de L’Arche Canada jusqu’en novembre 2009. Avec son aide et son soutien, nous avons pu vivre la transition très en douceur. Merci de tous tes bons soins et de ton attention envers nous, Christine. 

Aujourd’hui, Jean Christophe Pascal, le coordinateur international, accompagne L’Arche Canada. Il s’est rendu disponible pour nous à partir du mois de novembre. Il est venu au groupe des coordinateurs en février et à la réunion des responsables de communauté en mai. Sa connaissance de L’Arche au Canada est un merveilleux atout pour nous. Merci, Jean Christophe.

Nous voulons remercier chacun de vous qui êtes membres de L’Arche Canada. La fidélité avec laquelle vous vivez notre mission nous nourrit, Joe et moi, dans notre travail. Sans vous et sans notre travail ensemble, cette belle mission serait impossible!

Conclusion

Les choses avancent. Le site sur le vieillissement est en fonction et marche bien. Plusieurs personnes intéressées au vieillissement ont mis un lien direct sur leur site web. Les décisions qui ont été prises à l’assemblée générale en 2009 deviennent réalité.

Nous avons tous travaillé fort cette année. Maintenant c’est le temps de se reposer! Bon été à vous! Ayez du plaisir! Au plaisir de se retrouver à l’automne!

Avec gratitude,

Hollee and Joe 

Note 

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